- Fares Laroui
- mars 18, 2020
Pourquoi a-t-on créé notre propre crypto-monnaie à eXo
Depuis son apparition en 2009, les crypto-monnaies, et principalement le bitcoin, ont bouleversé les systèmes financiers traditionnels. Ce phénomène a déclenché une vraie polémique et des avis divergents quant à la fiabilité et la sécurité de cette nouvelle unité monétaire.
Basé sur la technologie Blockchain, le Bitcoin repose sur un système transparent permettant aux entreprises de payer leurs partenaires internationaux sans frais de change et aux particuliers d’échanger de l’argent avec leurs proches à travers le monde. les Etats et les banques restent cependant sceptiques à son égard.
Table des matières
Aujourd’hui, plus de 100 000 sites d’e-commerce et entreprises dont Microsoft ou encore Tesla acceptent les bitcoins et plus de 250 000 de transactions sont effectuées par jour.
Conscients de l’envergure qu’a pris cette technologie dans l’économie mondiale, et de son ‘importance dans les projets futurs. Nous avons décidé de l’adopter et de l’intégrer dans notre digital workplace continuant ainsi dans notre approche innovante dans la conception des outils de travail de demain.
1. Porte-monnaie éléctronique et Cauris
En 2018 nous avons lancé eXo Wallet; une solution de porte-monnaie électronique intégrée et sécurisée qui est basée sur la technologie Blockchain Ethereum et qui permet à tout utilisateur d’eXo Platform d’envoyer et de recevoir n’importe quelle crypto-monnaie ou jeton utilitaire.
Ethereum est une plateforme décentralisée, publique, open-source utilisée pour déployer des “contrats intelligents” et des jetons utilitaires à travers la norme ERC20.
Nous avons décidé de nommer nos jetons ‘Cauris’, faisant référence à une espèce de coquillages, employés historiquement comme monnaie, dans une grande partie de l’Afrique et de l’océan Indien.
Ces Cauris permettront aux eXoers d’envoyer et de recevoir des paiement pour divers services ou produits.
Examinons de plus près les Cauris et voyons ce qu’ils proposent comme avantages
2. Intégration avec notre système de gamification
La gamification est un projet sur lequel nous nous sommes penchés depuis un certain temps déjà.
En effet, l’engagement collaborateur est considéré parmi les principaux défis pour les organisations. Voilà pourquoi nous cherchons souvent de nouvelles méthodes pour aider les entreprises à engager leurs employés.
La gamification consiste à superposer des fonctionnalités telles que les classements et les badges afin d’encourager les utilisateurs à contribuer et à interagir avec leurs collègues et de dynamiser donc l’engagement collaborateur.
La gamification a été largement adoptée et s’intègre parfaitement avec notre nouveau système monétaire afin de permettre d’attribuer des récompenses tangibles.
Les points de gamification gagnés sont convertis chaque mois en cauris à chaque employé en récompense de son engagement.
En effet, plus vous partagez, aidez et apportez de la valeur, plus vous gagnerez de points de gamification.
3. Reconnaissance avec des Kudos
Le module eXo Kudos est un nouveau moyen de favoriser l’engagement collaborateur car il permet à l’employé de remercier son collègue et au responsable de féliciter son collaborateur en publiant des messages de remerciement associés.
Ce nouvel add-on poursuit nos efforts pour vous aider à engager, motiver et valoriser vos collaborateurs et instaurer et renforcer une culture de reconnaissance.
4. Récompenses grâce au Perk Store
L’idée de créer le Perk Store est venue suite au succès des add-on Gamification, porte-monnaie et Kudos. Le Perk Store est une place de marché interne ou les employés peuvent utiliser leurs Cauris pour bénéficier des produits et services qui y sont proposés.
Ces avantages peuvent inclure des biens et des services fournis par l’entreprise ou les collaborateurs eux-même tels que des formations professionnelles, des cafés, des livres, un service de transport,…
Ces activités ont un impact très positif sur l’expérience collaborateur car elles permettent d’ajouter de la valeur aux cauris durement gagnés.
Si vous souhaitez en savoir plus sur notre système de valorisation collaborateur, n’hésitez pas à consulter notre blog
N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez échanger autour de ces sujets
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- Tags: Avenir du travail, eXo
Je suis un spécialiste en marketing produit chez eXo. Mon rôle est de soutenir les équipes marketing et commerciales dans leurs opérations et de faire découvrir notre solution de digital workplace. Je blogue principalement sur les dernières tendances technologiques, la transformation digitale, la communication interne et comment naviguer sur eXo Platform.
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